Kommentare zu: Warum es fahrlässig ist, als Mutter mehrere Jahre zu Hause zu bleiben

Von: Anonym

Anonym — Sat, 15 May 2021 18:02:09 +0000

Als Antwort auf Martina von Jolinas Welt.

WOW – fahrlässig wenn man als Mutter “zu lange” zu Hause bleibt… Fahrlässig ist Müttern zu sagen sie wären blauäugig, naiv oder sonst irgendwas weil es ihr Wunsch ist ihre Zeit zu Hause bei den Kindern zu verbringen! Natürlich wird keine Mutter reich oder bekommt eine Bomben Rente, wenn sie sich Jahre lang “nur” um Kind und Haushalt kümmert, aber wie viele Menschen arbeiten 45 Jahre voll durch und müssen dennoch jeden Cent der Rente dreimal rumdrehen! Da sollte es jeden oder jeder Mutter selbst überlassen sein, was für sie und ihr Kind am besten ist. Eben laß ich noch einen Artikel, indem es darum ging, daß es heute “nicht reicht wenn man Mutter und Hausfrau ist”, das von einer Mutter erwartet wird auch zu arbeiten und das auch so zu wollen. Von wegen Emanzipation – genauso ist es. Jede Frau die sich das für sich und ihr Leben aussucht wird sofort als rückständig oder im falschen Jahrzehnt lebend dargestellt, was der größte Blödsinn ist. Emanzipation heißt das man die Wahl hat. Ich persönlich möchte für meine Tochter das sie ohne Erwartungen und ohne Vorurteile, Belehrungen sich für den Weg entscheiden kann, den sie für sich wählen möchte. Sei das nun Karriere, kind und Arbeit oder eben nur als Mutter und Hausfrau. Denn ist es nicht das worum es geht? Und nebei gesagt, wie es schon eine Userin schrieb – kein Geld der Welt kann die Zeit mit unseren Kindern aufwiegeln! Und wenn dadurch der Gürtel enger geschnallt werden muss, würde ich es persönlich dennoch immer wieder so machen!
Noch was abhängig machen von Mann, wenn das anhängig machen ist, dann sollen das die, die es so sehen wollen eben so sehen. Das kann anderen Müttern aber beherzt am Popo vorbei gehen. Und man gründet keine Familie mit dem Hintergedanken, es könnte ja auch schief gehen…
Respektieren wir doch einfach mal, das jeder sein Leben so führt wie er es gern möchte

Von: helga

helga — Fri, 26 Jul 2019 19:39:27 +0000

Tja, die Männer geben ihre gut bezahlten Jobs viel seltener auf als Frauen. Meine Bekannte hat wegen der Auszeiten für ihr Kind ihren Job verloren. Abbau! Was ist dann zu machen? Besten Dank für die Tipps zu Versorgungsausgleich und Vertrag! Wenn man das nur im Voraus gewusst hätte!

Von: Birgit

Birgit — Mon, 20 May 2019 21:40:32 +0000

Richtig. Gerade Mütter die sich jahrelang aus dem Berufsleben heraushalten und sich um die Familie kümmern, sollten zusehen, dass sie später in der Rente nicht schlechter dastehen wie ihre Männer. Ich persönlich habe das Ganze sowieso noch nie verstanden… Mein Ex-Partner und ich teilen uns die Kindererziehung – sie sind im Wechselmodell eine Woche bei ihm und eine Woche bei mir. Ich bin nie ganz aus der Berufstätigkeit und meinem erlernten Beruf ausgestiegen sondern habe in unterschiedl. Teilzeitmodellen und auch viel mit home office immer weitergearbeitet – mein AG ist hier sehr flexibel und familienfreundlich. Mein Gehalt war schon immer sehr hoch und durch diese ununterbrochene Berufstätigkeit habe ich mir durch Gehaltserhöhungen keinen nennenswerten Nachteil eingefahren. Im Gegenteil – ich werde im Alter sicher nicht so arm dastehen wie andere Mütter die jahrzehntelang nur zu Hause blieben und komplett aus ihrem erlernten Beruf ausgestiegen sind. Mütter sollten sich ganz ehrlich bewusst machen, was es heisst, komplett aus dem Job auszusteigen. Deshalb wohl auch die etwas genervten Kommentare mancher naiver Mütter hier, die sich quasi angegriffen fühlen ob der Wahrheit…Meiner Meinung nach brauchen Kinder nicht die 24/24 Mütterbegluckung, weniger ist mehr heisst hier die Devise. Aber manche Mütter kleben dermassen an ihren Kindern, dass es fast schon wieder krank ist – wenn die “Kinderchen” dann irgendwann mit 19/20 ausziehen, dann fällt für diese Mütter eine Welt zusammen, weil sie ausser Familie keine Lebensaufgabe mehr haben……

Von: Linda

Linda — Fri, 25 Jan 2019 13:01:01 +0000

Als Antwort auf Olive. Wie willst du denn arbeiten, wenn du "nebenbei" dein Kind betreust?

Von: Dana S.

Dana S. — Sat, 30 Jun 2018 06:50:02 +0000

also, was mich persönlich am meisten stört, ist nicht die kritik an diesem artikel… ein jedermann/fraus recht, sondern die form.
wieso ist es kaum mehr möglich, sachlich und nicht angriffig zu kommentieren.
die threaderstellerin hat sich sicht-und denkvorschläge gemacht, vorgewarnt.
es werden keine typen stigmatisiert.

warum immer gleich die aggression?
wenn der artikel mich nicht betrifft, ist das doch wunderbar, wenn ich meine, die Problematik anders angehen zu können /wollen… auch wunderbar

jedem das seine.

und jenen, die vielleicht nie in die beschriebene Richtung gedacht haben, dient es als vorschlag, sich einfach mal damit auseinander zu setzen…
niemandem spricht es das recht ab, mutter im vollen umfang sein zu wollen.
wie jeder für sich selbst entscheidet, ist individuell.

und leute, stellt euer mutterdasein,eure lebenstruktur nicht als das einzig wahre dar,
seid dankbar, wenn ihr es (auch finanziell) aktuell so erlauben könnt,nicht jede mutter hat diesen luxus…

deshalb danke für den Artikel und die Anregungen dahinter.

Von: Annaschreibt

Annaschreibt — Tue, 17 Apr 2018 07:28:04 +0000

Als Erzieherin habe ich häufig Eltern kennen gelernt, die gerne mehr Zeit für Ihre Familie hätten. Einige vob diesen Eltern sagten mir, dass immer wieder über mehr und flexiblere Betreuungszeiten geredet wird, weniger jedoch darüber wie man Eltern ermöglichen kann ihre Kinder mehr selber zu betreuuen und die Kindheit dieser zu begleiten. Probleme bei der Ganztagesbetreuung sehe ich besonders für Kinder die sich nicht wohl fühlen in einer Einrichtung. Wenn sie dort bis 17/18 Uhr bleiben ist häufig keine Zeit mehr für Vereine in denen sie andere Freundschaften aufbauen können.
Die Zeit mit meiner Tochter möchte ich nicht gegen Geld tauschen. Ich bin eindeutig kein Gegner von Kita Betreuung und es ist erwiesen dass es die Sozialkompetenzen der Kinder fördert. Jedoch ist ein Kind nach 45 Stunden Kita ziemlich fertig, weil es einfach zu viel ist. Als Erwachsener ist man doch auch gerädert nach 45 Stunden in der Woche mit 25Kindern in einem Raum. Die Aufgabe der Politik ist meiner Meinung nach die erweiterung der Teilzeitarbeit und eine wahre Unterstützung in dem was jede Familie individuell für sich richtig findet. Auch wenn dies die Betreuung zu hause ist.

Von: Olive

Olive — Mon, 09 Apr 2018 06:26:12 +0000

wow wow – nur mal langsam mit den jungen Pferden^^
Problem ist weniger der jeweilige Lebensentwurf – sondern die fast nicht vorhandenen Möglichkeiten im Home-Office zu arbeiten.
Und hier besteht enormer Nachholbedarf.

Von: Eva

Eva — Tue, 03 Apr 2018 20:12:11 +0000

Ich verfolge gerade mit lachendem Schrecken diese Unterhaltung. OMG meine Kinder sind 7 und 8 und ich bin immer noch nicht zurück im Schuldienst. Diese wundervolle Familienzeit wird sicherlich kein Geld der Welt aufwiegen können. Und dass in der heutigen Zeit privat vorgesorgt werden muss ist doch eh klar. Ich wünsche den Verfassern hier mehr Glaube und Vertrauen. Und von “vermeintlicher Liebe der Familie gegenüber” zu sprechen finde ich sehr bezeichnend. Wenn man nur “vermeintlich” liebt, sollte man eventuell tatsächlich lieber nur Karriere machen. Das Ganze könnte in einem Interessenkonflikt enden. Ups…

Von: Rano64

Rano64 — Thu, 15 Mar 2018 14:49:29 +0000

Sehr interessant! Die Passagen zum neuen Unterhaltsrecht solltest du aber noch einmal überdenken. Wie das in der Realität aussieht, kannst du z.B. hier nachlesen.

https://www.scheidung.org/unterhalt-ehefrau/

Wer es also schafft, einen gutverdienenden Mann zu heiraten, fällt immer noch ziemlich weich. Allerdings arbeiten die Asozialromantiker aller Parteien nach Kräften daran, dass es möglichst keine gutverdienenden Männer mehr gibt. Und auch Feministinnen arbeiten gerne für diese schöne neue Welt, weil hohe Gehälter selbstverständlich niemals hart erarbeitet werden, sondern immer ein “Privileg” sind.

Von: Diana

Diana — Mon, 12 Mar 2018 18:45:32 +0000

Danke, dass Du das mal so ehrlich ansprichst. Ich will ja niemandem die schöne Zeit zu Hause vermiesen (ich hab es auch genossen), aber man muss keine BWL studiert haben, um zu wissen, dass es auf Dauer keine gute Ausgangssituation ist. Sorgearbeit müsste Müttern angemessen! bezahlt werden, dann sähe das anders aus. Aber so sind Teilzeit und die Bevorzugung der männlichen Karriere ein Risiko!
Wer von zu Hause arbeitet und in irgendeine Form in die Rentenversicherung oder private einzahlt, ist hiervon natürlich ausgenommen. Aber Arbeit bleibt Arbeit. Es sollte sich niemand persönlich angegriffen fühlen. Es ist einfach die Wahrheit. Genauso wie sich Mütter die Vollzeit arbeiten, fragen müssen, ob sie ausreichend für ihre Kinder da sind. So ist das eben.